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物业管理经理
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保洁经理 爱玛客服务产业(中国)有限公司上海分公司 温州 6-8千/月 05-20

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、主持本部门的日常工作,及时了解各项工作情况;并检查、督促和协调工作进展;2、保证并持续提高本部门的工作效率和工作、服务质量;3、审核并编制、发布部门内各项规章制度、操作规程、工作程序和作业指导书,及时指导修改不适用的操作规程;4、对本部门员工进行合理配置,核定内部分工范围,负责制定本部门员工的岗位职责,建立各岗位责任制;5、检查清洁卫生记录,并督促按规定存档;6、负责检查、指导和考核下属员工的工作,确保工作质量,维护良好的纪律,督促下属员工及相关供应商遵守本公司以及客户的管理制度;7、负责客户投诉,跟踪处理投诉结果,确保客户满意度;8、做好与客户的沟通工作,更好地满足客户的各种需求,达到合同约定的服务内容和承诺的服务质量,并且与客户保持良好的沟通及协调;9、本部门相关的其他工作。任职要求:1、大专及以上学历;2、熟悉保洁工作流程,熟悉保洁各类机器操作功能及药剂的使用;3、具有良好沟通和协调能力,能维护客户关系;4、能承受较大的工作压力;5、工作细致、严谨,具有高度的工作热情、敬业精神和责任感;6、有大型物业或酒店管理相关工作经验者优先。

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商场物业维修经理 和记黄埔地产管理有限公司武汉分公司 武汉-江汉区 20-30万/年 05-20

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:150-500人

主要职责l 负责商场所有公共工程系统包括电气系统给/排水系统、空调通风系统、电梯系统、保安系统、通讯及信息系统、消防系统、闭路电视监控系统、有线电视、可视对讲系统、车场收费用系统、通风系统等及建筑物的日常管理和维修保养工作。l 负责编制商场长短期检修工程计划和工程预算,经物业经理批准后组织实施。l 负责制订维修组各项管理制度和技术规定。l 负责制订维修组组织架构,组织维修组全体员工不断学习新技术,提高管理和操作水平,出色完成商场工程管理工作。l 负责编制维修组物资预算计划,提出财务预算方案。l 负责外判检修工程的招标及评估审核工作。l 负责编制商场固定资产纪录,引进国内外先进技术,使商场各公共系统不断完善,提高工业安全和工作效益。l 负责编写工程年度工作总结,根据工作成绩和存在问题,有针对性地制订措施,加以改善,并提出未来的工作计划。l 负责商场室内单元装修工程之审批工作,并协助物业组监督有关工程符合及按申请内容进行。l 负责组织对接管的机电设施、设备进行验收及其配套设施完善工作。l 负责组织技术文件和设备档案的接管、建立和管理工作。l 负责完成物业经理临时下达的任务,并保证按时按质完成。职位要求年 龄:30岁或以上性 别:不限教育程度:大专及以上主修科目:电器工程自动化等相关专业类专业资格:持物业管理上岗证、工程师职称、物业管理师资格证优先考虑相关工作经验:8年以上工作经验、5年以上相关工作经验,具有物业管理行业相关资格,具备高档住宅、商业、办公楼的物业服务经验语言能力:善沟通,较强的口头表达能力及协调能力电脑技能:熟练操作电脑办公软件个人性格:责任感强、处事稳重果断公正、严谨细致、善于沟通协调,具有突出的领导能力

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物业经理 上海世茂商业投资管理有限公司 南昌-红谷滩新区 1-1.5万/月 05-20

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

职责与工作任务一、 商场保安保洁管控:1) 负责商场人员、车辆的疏导、管理工作,确保商场的正常经营秩序;2) 负责商场营业时开门、闭店时关门的管理工作;3) 负责商场内商户装修的现场秩序管理;4) 商场接管初期清洁开荒计划的制定及落实;5) 确定垃圾站和垃圾清运问题;6) 确定日常保洁工作的方案(自己管理或外包管理),并落实执行;7) 负责商场的内外消杀工作;8) 负责商场内绿植维护管理工作。二、 商场消防安全管控:1) 负责制定安全保卫工作、保洁卫生工作计划、消防工作计划并负责落实;2) 负责组织制定商场火警疏散方案及灭火作战方案并组织演练;3) 负责商场突发事件的应急处理;4) 负责制定保安人员和消防管理员的培训计划并组织实施;5) 检查各班组日常巡查及交接记录,督促员工严格遵守工作流程;6) 做好商场内各种消防设备设施的检修工作,负责对商场内相关人员进行消防知识培训。三、 日常工作管控:1) 建立部门内部管理体系,制订相应的管理制度、标准及操作流程,进行有效的内部控制;2) 负责编制部门年度费用预算,报批后落实执行。3) 负责制定商场开店、闭店制度、停车场规划和车辆管理制度、消防设施检查制度等相应管理制度,报批后监督执行。4) 与地方消防局、城管、交警大队、公安局等政府机构建立良好的关系。5) 协助人力资源做好员工考核、考勤、晋升、降级等工作,制定并开展部门业务培训;四、工作协作关系内部联系 招商部、营运部、财务部、人力行政部、推广部、工程部外部联系 公安局、消防支队、派出所、交警大队、保安公司、保洁公司等任职要求1、相关专业大专以上学历2、接受过市级以上相关部门组织的物业、消防、安全培训3、五年以上相关专业工作经历,其中三年以上中型商场管理工作经验4、技能技巧1)、 对企业安全管理模式有系统的了解和实践经验,对安全管理各模块均有较深入的认识,能够指导各模块的工作;2)、 具备现代安全管理理念和扎实的理论基础,有处理各类安全事件的实际工作经历。3)、 熟悉国家、地区物业管理相关法律法规;4)、 熟悉消防设施的使用5)、 熟悉办公软件的使用。6)、资格证书 物业经理上岗证7)、其它要求 责任心强,良好的语言表达和协调能力,有很好的激励、沟通、协调、团队领导能力

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物业经理(香河) 华夏幸福基业股份有限公司 廊坊 1-1.5万/月 05-20

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

1、执行分公司品质管理体系,保障项目工作顺利进行2、负责服务中心主管级绩效考核评定3、承接分公司管理策略,推动管理策略的顺利进行4、执行物业管理法规、政策及公司的各项管理规章,质量体系文件,工作计划和指令5、服务中心具体经营管理工作,完成公司下达的年度经营指标任务6、负责本小区的安防、维修、环境、客服的管理工作,定期向公司汇报服务中心工作情况7、负责服务中心日常费用支出的审批工作,合理控制费用开支8、审批部门月、季度、年度工作计划,并监督计划执行情况9、对内对外的沟通协调工作10、负责重大客服投诉的处理工作11、负责服务中心员工的齐备率和发展12、培养和造就经营管理人才、组建优秀团队任职要求:1、大专以上学历2、具备5年以上物业管理工作经验,曾独立管理过10万平米以上的物业项目3、具有物业管理师证者优先考虑

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安保经理 远东宏信有限公司/远东国际租赁有限公司 上海-浦东新区 1-1.5万/月 05-20

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

1、主要从事物业秩序维护及消防管理,有高端金融业写字楼、教育、医疗、高端住宅业态的项目经验;2、能够搭建体系、制定业务流程和标准,有过较高层级的管理经验,能作为安保消防条线的主要业务骨干;3、能够直接带领团队,并能够有效的管理分包商保安团队;4、沟通良好,具备亲和力和说服力,形象气质佳,能够代表本业务条线向公司高层汇报;5、男女不限,办公自动化水平(如ppt、excel)水平良好,有一定教育水平为佳;6、行业专业经验丰富,有十年以上行业经验,有参军服役经历为佳;7、大专及以上学历,45周岁以下,党员为佳;8、持有物业管理、消防管理、安保专业等相关证书为佳。

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项目经理(武汉物业)(J10055) 东原物业-武汉公司 武汉-洪山区 0.8-1万/月 05-20

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

工作职责:1、结合公司及片区BSC指标,进行项目工作目标的分解;2、负责拟定或确定项目年度各项重要工作计划;3、负责拟定项目年度预算,组织执行,保障项目经营指标的达成;4、负责组织提升项目客户满意度,包括但不限于现场品质保障与提升;5、负责项目重大风险或群诉事件的处理(含配合舆论管控等);6、负责项目劳动效率的提升(含新技术运用等)及项目开源节流工作的组织与实施;7、负责组织项目交付接管相关工作(含分户验收、承接查验、交付风险排查等);8、负责项目团队建设、梯队培养、员工关怀组织;9、负责项目内外公共关系的维护及协调;10、完成集团、公司及上级交办的其他工作。任职资格:1、知识:物业管理相关法律法规,商务礼仪、客户心理学、冲突与投诉处理等物业项目管理相关应知应会;2、大专及以上学历;3、熟练办公软件的运用;4、5年以上优秀物业企业管理经验,3年以上项目管理相关经验; 5、资格证书:持有物业经理上岗证/注册物管师。

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业务经理(物业管理行业) 金茂(上海)物业服务有限公司 上海-浦东新区 8-10万/年 05-20

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:150-500人

1. 积极发展新客户,与客户保持良好的关系和持久的联系;2. 不断开拓物业管理业务渠道;3. 具备解决突发事件能力、可独立主持处理事务;4. 现有物业项目的运营维护;5. 部门领导临时交办的其他任务。职位要求:1. 大专以上学历,专业不限;2. 工作认真踏实,具有较强的协调能力和团队协作意识,有责任心;3. 与客户保持良好沟通,实时把握客户需求;4. 具有物业管理行业营销工作经验;5. 能适应阶段性出差。

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驻场项目经理 上海泽天机电科技有限公司 上海-浦东新区 6-8千/月 05-20

学历要求:中技|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责驻场人员的管理工作2、负责与驻场项目甲方的沟通和协调工作3、负责驻场维修、保养和改造工程的实施4、负责驻场日常运行管理工作5、有物业管理经验者优先6、有暖通空调系统运行管理经验者优先任职要求:有大型物业管理经验的优先,制冷或者暖通专业的优先;

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物业管理/管家专业经理(宝山) 上海万科物业服务有限公司 上海-宝山区 6-8千/月 05-20

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

1、传达、布署物业经理下达之工作计划和工作指令;2、定期召开部门会议;3、制定客服部内部管理制度,监督、检查、指导客服人员工作,定期进行考核;4、制定部门培训计划,定期开展业务培训;5、处理客户投诉,可处理者即行处理,不能解决的即向物业经理汇报,做好投诉处理后的业户回访工作,同时做好记录及将业户意见、建议反馈至各职能部门;6、负责物业管理费、公用事业费的催缴工作。任职要求:1、40岁以下,专科及以上学历;2、2年以上相关岗位管理经验的优先;3、具备较强的组织协调能力、文字表述能力和公关社交能力,能吃苦并能适应较大工作压力;4、熟悉国家房地产行业、物业管理行业有关政策法规以及相关业务知识。 5、接受做六休一。

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品质专员 某大型国有控股企业 西安 3-4.5千/月 05-20

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:150-500人

岗位职责:1.完善监督检查品质、质量体系,制定考核项目及评分细则。2.定期开展检查,并对检查人员进行培训,沟通问题,提出整改意见,制定监督检查报告,进行数据分析。3.收集ISO三标体系标准落地信息,掌握标准实施现况,并汇总信息报品质经理,协助标准改进。4.收集各类法律标准,完善公司日常活动,确保不出现违法违规标准制度。5.研发创新服务内容或增值服务,试行效果并推广落实。任职要求:1.本科以上学历,年龄35岁以下,有商业物业品质工作3年以上工作经验;2.有物业管理标准化文件编制工作经历;3.具备良好的组织协调能力及语言沟通能力,熟练应用办公软件,具备良好的文字书写能力及数据分析能力;4.团结同事,热爱集体,品行端正。

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业务总监(成都) 绿城物业服务集团有限公司成都分公司 成都 1-2.5万/月 05-20

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、严格按照物业服务合同及公司的规章制度,完成各项管理指标,做好辖区内物业管理工作;2、熟悉项目的接管验收、项目物业管理方案和项目全面预算方案的编写;3、负责组织各项目员工的培训工作,对项目员工进行业务指导,并对各项目员工实施月度或绩效考核;4、协助处理重要客户投诉或重大客户投诉工作,严格按照公司质量管理的要求确保项目管理处的各项工作达到标准;5、贯彻执行公司各项指示,深入做好物业公司品牌文化建设,努力打造同行业最优客户服务工作。任职要求:1、全日制大专及以上学历,持有企业经理上岗证类证书者优先;2、3年以上全国排名前十物业公司项目管理工作经验,2年以上同岗位管理工作经验;3、有丰富的质量体系运行及创优经验,熟悉物业管理相关法律法规;4、有较强的责任心、统筹、沟通、协调及解决问题的能力及优秀的领导力。

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物业项目经理 西藏红花投资有限公司 拉萨 0.8-1万/月 05-20

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、 协助物业部经理负责环境、景观、秩序、消防等外包商监督考核工作。2、 协助物业部经理负责所需物资的采购,部门级供应商的沟通、协调、管理与监控。3、 负责秩序版块、消防版块、环境绿化版块的人员培训及考核。4、 负责写字楼的公共秩序、设施设备的维护、现场巡查以及突发事件处理工作。5、 组织确定、跟踪验证突发事件的整改及预防措施的处理效果。6、 定期完成外包单位付款资料审核及各种报表制作。7、 物业服务工作,包括客户报修、投诉、二次装修服务需求的受理,内部信息的流转、跟踪、回访等工作。8、 认真贯彻公司质量方针按质量目标完成工作。任职要求:1、物业管理、酒店管理相关专业,大专以上学历。2、从事物业管理或相近领域工作三年以上,有甲级写字楼或大型综合体项目经验优先。

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物业管理经理 武汉阅景汇投资发展有限公司 武汉-武汉经济开发区 0.8-1万/月 05-20

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

岗位职责1、负责商业经营制度、园区管理制度的建立、调整、执行及监管工作;2、商户经营相关问题的处理,协调解决商户的各类需求服务及诉求服务;3、管理园区整体的商业运营,按时完成租金、管理费用及各类商业费用的收取工作。4、全面负责园区管理工作,自营项目的运营管理,园区安全卫生的把控,成本的控制。任职要求1、大学专科以上学历,市场学、管理学相关专业;2、3年以上商业运营管理、物业管理同等职位相关工作经验;3、熟悉旅游商业的运营模式;对旅游商品、旅游流程等对客服务有较强的业务能力;4、良好的抗压能力,沟通能力,应变能力,能独立处理好各类商业客诉;

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PM项目经理(重庆) 成都万科物业服务有限公司 成都-锦江区 1.5-2万/月 05-20

学历要求:|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

(1)全面负责辖区物业项目监管工作,具体行使管理、监督、协调、服务的职能,保证客户服务、工程维护、设备管理、秩序维护、消防管理、环境管理等服务的持续提供并不断优化;(2)监督贯彻落实各项管理规章制度及体系标准,提高物业管理质量水平和服务水平,提升客户满意度;(3)定期组织对服务项目的客户服务、体系运行、设备管理与维护、秩序维护、消防管理、环境管理等服务质量监督检查,评价服务效果、改进服务质量;(4)负责监督、管控项目BSC指标完成情况,监督、管控所辖城市各项目经营指标,管控项目预算及月度资金计划;(5)负责监管项目前期介入和承接验收工作及后期维修工作;(6)负责跟进客户投诉,组织客户意见征询活动,了解客户对公司各项服务的意见及建议,制定客户满意度提升方案,促进客户满意度提升;(7)定期监督所辖城市各项目员工培训,提高服务水平和业务素质;(8)组织、指导制定年度物业服务方案,做好文化建设,融洽服务中心与客户的关系;(9)对属于责任范围内的突发事件和质量事故进行处理,并做好处理结果的跟踪,使损失降到最低;(10)负责所辖项目的其他业务运营的指导、监督工作。任职资格:(1)大专以上学历,45岁以下;(2) 具有3年以上大型物业公司PM管理经验;(3) 具备商业管理专业知识,熟悉各端口业务的高标准服务要求;(4) 具备较好的沟通协调能力及团队协作能力;(5) 具备良好的风险敏感度、专研精神、持续改进创新能力;(6) 反应迅速,严格执行流程、标准,原则性强;(7) 较好的文字功底及表达能力。

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园区经理 上海德必文化创意产业发展(集团)股份有限公司 成都-锦江区 0.8-1万/月 05-20

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、统筹管理区域内各园区的日常运营工作,保证园区服务质量及园区安全;2、统筹管理区域内各园区每个月的出租率、回款率指标,保证业绩达标;3、统筹管理区域内各园区日常运营中的招商工作;4、负责贯彻和实施公司及各上级部门的各项指令和规定,定期向公司总部汇报工作情况;5、指导并督促区域内各园区开展创新服务及社群活动;6、协同战略创新院,收集创新服务在园区落地实施数据,并定期组织创新服务产品分析会议;7、负责园区涉及的相关外联工作;8、领导交办的其他事项。 任职资格:1、年龄30岁以上;2、掌握物业管理工作流程及规范,熟悉国家物业管理行业有关政策法规,相关业务知识;3、具备优秀的组织能力、谈判交涉能力、应变能力、决策与解决问题的能力、突发事件处理能力;4、具备较强的数据分析能力,沟通能力和执行力。

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招商主任/招商主管/物业经理 广东金锋物业管理集团有限公司 广州-白云区 4.5-6千/月 05-20

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、按照公司商场定位,完成招商工作任务;2、对公司物业管理,根据租户及商场实际经营状况提出合理规划建议方案;3、负责商场招商及管理工作,对各项业务的洽谈、签约工作进行全程跟进;4、负责品牌资源的储备、商场租户的维护;5、按照经营组需求配合策划部进行相关市场及促销活动的对接;6、负责跟进横向部门的衔接工作。岗位要求:1、工商管理等相关专业大专以上学历;2、了解白云区商业环境及客户资源;3年以上商业办公楼及商铺的招商管理实战经验;掌握商业地产前期策划、招商及经营管理的全过程;3、熟悉商业地产的动态及发展趋势,掌握丰富的客户资源和业务渠道;4、具备良好的商业策划、分析能力,较强的开拓能力、客户意识及商务谈判能力。职能类别:物业招商/租赁/租售

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龙湖案场经理 西安人瑞人力资源服务有限公司 西安-莲湖区 4.7-6千/月 05-20

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

龙湖智慧服务案场组长/主管岗(一)工作职责1、负责所管辖售场人员管理及工作标准、礼仪培训; 2、负责所管辖售场的现场品质监管; 3、负责所管辖售场档案管理和物资管理; 4、协助地产营销部进行开盘等重要接待活动,及跟地产营销部的相关工作汇报; 5、公司安排的其他工作。 (二)任职资格 1、年龄35岁以内; 2、man:173cm及以上,woman:160cm及以上; 3、有过案场管理经验或服务行业管理经验优先; 4、有责任心,具备沟通协调能力和供方管理能力。 (三)薪酬福利 1、薪酬:薪酬4.7K-6K+ 餐补+ 高温补贴+ 年终奖+ 春节礼金+ 生日礼金+ 新婚礼金+ 每半年一次调薪机会等 2、福利:享受五险一金、带薪年假、婚假、产假、健康体检等假、国家法定节假日三倍工资等 (四)上班时间 1、上午9:00—下午5:30 8小时工作制 2、组长排休,主管周末双休 (五)上班地点 东南西北郊案场就近分配,身边哪里有龙湖,就安排你去哪里~

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运营副总监 东莞市新创商业管理有限公司 异地招聘 1-1.5万/月 05-20

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

一、岗位职责1、负责营运部的各项管理工作,负责完成年度经营指标、年度经营计划并开展工作。2、负责组织制订并上报经营合同、协议、营运计划及业务报表, 组织开展多种经营活动,并对活动效果进行评估。3、负责组织招商定位、整体规划布局、商户招商引进、品牌调整、日常经营管理及部分自有物业租赁等各项招商运营工作。4、负责组织、检查租金、物业管理费及能源费的收缴工作, 按照楼体广告位的出租指标,完成广告位的洽谈、签约、收费等工作。协调商户的沟通管理,以及公开发布文件、日常投诉、报修等客服工作的监督与管理。5、负责审核本部门员工的岗位职责,检查、监督本部门的各项规章制度的执行情况, 组织本部门培训及考核工作。6、负责本部门管理文件的修订和控制, 组织与外联单位的沟通与协调工作。二、任职资格1、工商管理或市场营销相关专业大专以上学历;2、四年以上工作经验,其中三年以上大、中型商业企业的管理部门的工作经验;3、有企业的营运管理、营销策划相关工作经验;4、具备现代营销管理理念;5、熟悉国家有关商业的法律法规;6、有良好的沟通、协调能力,责任心强。

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储备项目经理 武汉美宜居物业管理有限公司 武汉-洪山区 4-5千/月 05-20

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1. 执行政府各项法规、法令及物业管理公约,与有关各部门保持良好关系;2.完善物业公司的各项规章制度,对物业公司日常工作进行组织和管理;3.制定项目年度物业管理预算方案,管理日常物业的服务品质、操作管理流程及适当的财务运行情况;4.负责监督项目设施、设备的验收及设备设施的维修管理;.5. 负责代表公司处理客户重要投诉并及时回应,对处理结果负责;任职要求1.物业管理类专业专科及以上学历,持物业管理员上岗证;2.三年以上大中型物业管理岗位工作经验,且在管理岗位上工作二年;3. 熟悉物业管理操作流程且掌握有关物业管理相关法律、法规;4.具备优秀的领导能力、组织能力和沟通协调能力;

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物业副经理 曲靖万达广场商业管理有限公司 曲靖 0.8-1万/月 05-20

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

教育背景:? 全日制本科以上学历,相关资格证书。培训经历:? 参加过物业管理相关培训工作经验:? 五年以上物业管理从业经验,有过两年以上物业经理或以上职务工作经历知识及技能要求:? 熟悉国家或地方物业管理相关法规条例。? 具有物业项目管理实操经验,熟悉物业管理有关分包管理及招投标管理。? 持有建设部颁发的《物业管理经理上岗证》。? 熟悉电脑和办公软件的使用。其他特殊要求:? 男,25-45岁,有较好的沟通、协调能力,工作细致,有责任心。

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